湖南現(xiàn)代物流職業(yè)技術(shù)學院是經(jīng)湖南省人民政府批準、教育部備案的公辦全日制普通高等院校，學院坐落在歷史文化名城長沙，是全國唯一以現(xiàn)代物流為主導專業(yè)的高等職業(yè)學院。學院是湖南省人民政府和中國物流與采購聯(lián)合會共建院校，是省級示范性高等職業(yè)學院。學院經(jīng)教育部高職院校人才培養(yǎng)工作水平評估被確定為“優(yōu)秀”，被中國教育評價中心評為“全國最具特色職業(yè)院校”，曾榮獲“物流人才培育杰出院�！狈Q號。
根據(jù)學校教學工作需要，擬面向社會招聘兼職教師（外聘），現(xiàn)將有關(guān)要求公告如下：
一、基本條件
（一）熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，治學嚴謹，為人師表，并具有良好的政治思想品質(zhì)和職業(yè)道德，身體健康。
（二）課程教學教師一般要求具有碩士研究生（含在讀研究生）以上或本科學歷、中級以上專業(yè)技術(shù)職務，所學或所從事專業(yè)與所聘專業(yè)相同；實習實訓教師一般要求取得中級以上專業(yè)技術(shù)職稱或高級工以上技能等級證書或是實踐經(jīng)驗豐富的能工巧匠，社會實踐經(jīng)驗豐富，具有5年以上專業(yè)工作經(jīng)歷。
（三）原則上應具備高校教師資格證，有較強的組織教學能力，能認真履行工作協(xié)議，按照要求進行教學并接受教學檢查考核。
（四）男性教師年齡一般不超過65周歲，女性教師年齡一般不超過60周歲。國家級名師、大師，享受國務院及省政府特殊津貼的特殊人才除外。
二、招聘崗位、數(shù)量及要求
具體崗位、數(shù)量及要求見附件1。
三、待遇
外聘兼職教師無基本工資，按課時計酬，待遇由基本課酬、考核津貼、續(xù)聘年限津貼及工作日餐補貼組成，具體標準（稅后)如下：
（一）基本課酬
外聘兼職教師的基本課酬由教學單位根據(jù)教學工作量折合成標準課時支付，標準如下：
|
職稱/學歷 |
教授 |
副教授 |
博士 |
講師 |
碩士（含在讀碩士） |
|
標準課時（元） |
120 |
100 |
90 |
80 |
70 |
注：1、對于不滿足學歷或職稱條件的行業(yè)、企業(yè)專業(yè)人才，由聘用單位參照以上標準核準基本課酬后方可發(fā)放。
2、對于知名企業(yè)的能工巧匠，二級學院可酌情報批校領(lǐng)導后另行商議支付課酬。
（二）考核津貼
學校根據(jù)教師教學質(zhì)量考核細則對外聘兼職教師進行考核，考核結(jié)果分為A、B、C、D四個等級，總分排名前30%的為A等，第31%-60%為B等，第61%-90%為C等，后10%的為D等。根據(jù)考核等級計算考核津貼，具體標準如下：
|
等級 |
A |
B |
C |
D |
|
獎勵課酬（元/節(jié)） |
10 |
5 |
0 |
-5 |
（三）續(xù)聘年限津貼
教學質(zhì)量考核均在C等以上，每連續(xù)聘用增加一年，續(xù)聘年限津貼增加2元/課時（最高10元/課時），連續(xù)聘用中斷，續(xù)聘年薪津貼歸零。
（四）工作日餐補貼
按實際工作日每日15元。
（五）其他
學校鼓勵外聘兼職教師踴躍參與科研、重點項目建設(shè)、教學比武和技能競賽等工作，對外聘兼職教師試行“積分制”管理（計分細則參照績效考核辦法另行制定），對于主要在我校兼課的自由職業(yè)人員，達到一定積分后，可轉(zhuǎn)為勞務派遣教師，轉(zhuǎn)為勞務派遣后按學校規(guī)定發(fā)給基本工資并購買“五險一金”，參加學校編制內(nèi)教師公開招聘時優(yōu)先錄用。
四、報名方式
請將以下材料電子稿或掃描件以“姓名+任教課程”為題發(fā)至郵箱674491339@qq.com。
1.湖南現(xiàn)代物流職業(yè)技術(shù)學院外聘兼職教師報名表；
2.個人簡歷；
3.相關(guān)證書掃描件：身份證、學歷學位證、教師資格證、職稱證書、職業(yè)資格證等；
4.其它科研成果及獲獎證書等材料掃描件。
五、截止時間
2019年9月27日18:00截止。
學院將于2019年9月30日在官網(wǎng)上公示參加面試名單，在10月上旬統(tǒng)一安排面試、試教（具體時間見面試通知）。
六、聯(lián)系方式
組織人事處：0731-84080575 肖老師、李老師
附件：1. 
外聘兼職教師招聘計劃表.xls
湖南現(xiàn)代物流職業(yè)技術(shù)學院
2019年9月21日
地址：長沙市芙蓉區(qū)袁家?guī)X地鐵1號出口湘域中央1棟26樓2609-2612（園丁工廠）
0731-89970096177-7319-1504
